各本科教学单位，相关本科生：
为深入贯彻教育部《大中小学劳动教育指导纲要（试行）》（教材〔2020〕4号）有关要求，充分发挥劳动教育综合育人价值，我校面向本科生开设了“劳动教育”必修课（课程代码：2050002）。该课程2学分，分为两个子课程，其中“劳动教育（理论）”课程（子课程代码：205000201）1学分，采取线上自主修读方式，由教务处负责；“劳动教育（实践）”课程（子课程代码：205000202）1学分，具体由校团委负责实施，请同学们及时关注相关通知并按要求参加。现将本学期“劳动教育（理论）”课程开设事宜通知如下：
一、开课对象
1. 2023级全体本科生（不含第二学士学位学生、交换生）；
2. 2021级、2022级未完成“劳动教育（理论）”课程修读的本科生（见附件）。
二、开课方式
本课程采用线上教学方式，依托学银在线平台（手机端为“学习通”APP）开展线上教学。线上学习及考试时间段为2025年3月13日00:00至5月6日23:59，逾期无法学习。
目前，相关学生信息已经植入该课程（课程名称：大学生劳动教育），开课后，同学们直接登陆平台或APP方可进入课程学习。
三、考核方法与学分认定
（一）考核方法
考核内容包括三部分：观看课程视频、完成平时习题、期末考试成绩。具体计算方式为：观看课程视频（完成全部线上视频）30%+完成平时习题（全部章节测试）20%+期末考试成绩（完成在线闭卷考试）50%。
学生在规定学习时间内，自行安排线上学习时间，逾期未完成者，系统将按照学生实际完成的学习任务认定成绩。
（二）学分认定
根据上述考核方法综合成绩达到60分以上者，“劳动教育（理论）”课程合格；未达到60分者，需要申请重修。
（三）补充说明
当“劳动教育（理论）”和“劳动教育（实践）”两个子课程考核均合格后，由教务处按照两档制进行学分认定，认定后学生可在教务系统中查询到“劳动教育”课程的有效成绩。
四、支持服务
课程线上学习过程中，有任何疑问，可通过线上平台与任课教师进行交流讨论。线上学习过程中有任何技术问题，可申请加入qq群894046390进行咨询。
联系人：雷老师 电 话：029-85319611
附件：2021级、2022级未完成“劳动教育（理论）”课程修读的本科生名单
教务处
“劳动教育（理论）”课程教学团队
2025年3月12日
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